主旨： 本校辦理「暑期籃球運動營」，報名期間順延至115年7月31日，檢附活動簡章一份，惠請貴校協助公告，並鼓勵學生踴躍參與，請查照。 說明：   一、 為推廣籃球運動，本校訂115年8月17日（星期一）至8月21日（星期五）每日上午9時至12時及下午13時至16時假活動中心辦理「暑期籃球運動營」，上午時段為第一梯次，下午時段為第二梯次。 二、 參加學生請填妥附件報名... 觀看完整文章

1.正取:林O華 2.正取人員請於 115年 6 月25 日(星期四)上午11時至12時至本校人事室報到(攜帶郵局存摺影本) 3.本次缺額已補滿

一、「職場霸凌」指在工作環境中，個人或團體對於上司、同事或下屬進行不合理的欺凌行為，包含言語、非言語、生理、心理上的虐待或羞辱，使被霸凌者感到受挫、被威脅、羞辱、被孤立及受傷，進而折損其自信並帶來沉重的身心壓力。 二、「職場霸凌」類型包括：言語、 行為、肢體、互動等廣義的暴力行為，在4種霸凌型態中，最常發生的就是言語霸凌，主管咆 哮、威脅、公開羞辱、冷嘲熱諷，都會讓受害人心理產生壓力。 三、為避免職場霸凌事件，本市訂有「桃園市政府及所屬各機關學校員工職場霸凌防治與申訴作業注意事項」，同仁如遇職場霸凌事件，得由多元申訴管道（個人、機關首長、人事單位等）提起申訴，本校申訴管道如下： ... 觀看完整文章

性騷擾防治宣導: 一、何謂「性騷擾」? 性騷擾，指性侵害犯罪以外，對他人實施違反其意願而與性或性別有關之行為，且有下列情形之一：(一)以明示或暗示之方式，或以歧視、侮辱之言行，或以他法，而有損害他人人格尊嚴，或造成使人心生畏怖、感受敵意或冒犯之情境，或不當影響其工作、教育、訓練、服務、計畫、活動或正常生活之進行。(二)以該他人順服或拒絕該行為，作為自己或他人獲得、喪失或減損其學習、工作、訓練、服務、計畫、活動有關權益之條件。 二、性騷擾防治法所稱權勢性騷擾，指對於因教育、訓練、醫療、公務、業務、求職或其他相類關係受自己監督、照護、指導之人，利用權勢或機會為性騷擾。指在工作... 觀看完整文章

主旨： 轉知教育部國民及學前教育署辦理「115年度促進家長社會情緒學習知能研習」一案，請鼓勵家長踴躍報名，請查照。 說明：   一、 依據教育部函頒《社會情緒學習中長程計畫第一期五年計畫114-118年》暨教育部國民及學前教育署115年6月8日臺教國署學字第1155802579A號函辦理。 二、 旨揭研習相關資訊如下： (一) 時間：115年7月11日（星... 觀看完整文章

主旨： 函知本校推廣教育中心辦理「碩士18學分班」相關資訊，敬請惠予公告周知並鼓勵所屬(轄)人員踴躍報名參加，請查照。 說明：   一、 為提供教育人士先修學分之機會，本校推廣教育中心開辦碩士學分班，供利用選讀，不僅可提高專業技能，亦可為日後報考碩士班奠定良好基礎。 二、 課程期間：115年9月19日至116年7月31日(週六一天上課) 三、 受理報名期間... 觀看完整文章

詳如簡章

  主旨： 因應端午節連續假期及暑假將至，為維護學生安全，請貴校落實水域安全教育宣導，並請家長務必留意子女假日行蹤，避免溺水憾事發生，請查照。 說明：   一、 近來氣候炎熱、適逢雨季及午後強降雨，端午連假、畢業季至暑假期間為水域事故高峰期，全校師生切勿輕忽任何潛在危險。 二、 請貴校利用朝會、班會時間深化宣導；並透過學校網站、社群媒體、電子看板及家長通知單等多元管道，宣... 觀看完整文章

  第1次招考：115年07月01日9時至10時止 第2次招考：115年07月02日9時至10時止 第3次招考：115年07月06日9時至10時止 第4次招考：115年07月13日9時至10時止 第5次招考：115年07月14日9時至10時止 第6次招考：115年07月15日9時至10時止 第7次招考：115年07月16日9時至10時止 第8次招考：115年07月17日9時至10時止 第9次招考：115年07月20日9時至10時止 第10次招考：115年07月27日9時至10時止