開啟上方區塊 選擇分類 返回本站消息首頁 宣傳教導處總務處輔導室-學生事務組教導處-教學組人事圖書室健康中心勸募徵信各項規定會計室輔導室幼兒園資訊組研習相關教職員公佈欄財務公告專區 人事:桃園市楊梅區瑞原國小-楊梅區瑞原國民小學 本站消息 人事 轉知教育部111年7月18日臺教人(二)字第1114202189A號令1份,請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-25 | 人氣:1037 一、依據教育部111年7月18日臺教人(二)字第1114202189B號函辦理。 二、查教育人員任用條例第34條規定:「專任教育人員,除法令另有規定外,不得在外兼課或兼職。」次查111年1月19日修正公布之國民體育法第22條第3項規定:「曾任國家代表隊之運動選手,若具公務員身分,得經其任職機關(構)同意後接受商業代言,不受公務員服務法有關經營商業及兼職規定之限制;其商業代言之範圍、限制、程序等相關事項之辦法,由各該主管機關定之。」又立法院第10屆第4會期第15次會議審查國民體育法第22條時通過1項附帶決議,教育部應修正曾任國家代表隊之公立學校教師有關商業代言或兼職之限制規定。 三、依國民體... 觀看完整文章 有關銓敘部函以,為更加落實公務人員權益保障,請依說明辦理公務人員之考績及平時考核案件,請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-25 | 人氣:1083 一、依本府人事處案陳銓敘部111年7月18日部法二字第1115473327號函辦理,並檢附原函影本1份。 二、依公務人員考績法第12條第1項第1款後段規定,平時考核獎懲得互相抵銷,無獎懲抵銷而累積達二大過者,年終考績應列丁等。茲參照司法院111年憲判字第10號判決理由伍、併予指明事項之意旨,為更加落實公務人員權益保障,請各機關辦理公務人員平時考核獎懲時,應於發現獎懲原因事實後,即時調查確認並辦理獎懲;於辦理考績前,對於獎懲相抵將滿二大過之受考人,應予適時提醒,促其注意改善;於因獎懲相抵累積達二大過而為考績列丁等之核定前,對受考人於考績年度中具應予獎勵事實而尚未核予獎勵部分,應於考績年度內辦理... 觀看完整文章 公務人員保障法第23條及第104條業奉總統民國111年6月22日華總一義字第11100050761號令修正公布,請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-20 | 人氣:1062 一、依公務人員保障暨培訓委員會(以下簡稱保訓會)111年7月8日公保字第11100091701號函辦理,並檢附原函影本(含附件)1份。 二、旨揭修正條文修正對照表、總統公布令,業置於保訓會網站(https://www.csptc.gov.tw)「法規及函釋」專區「保障法規」項下,供下載點閱。 公務員服務法業經總統於民國111年6月22日修正公布;檢附修正條文1份;上開修正條文已刊載於總統府公報第7609期(另見總統府網站 http://www.president.gov.tw 公報系統),請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-20 | 人氣:930 一、依據本府人事處案陳銓敘部111年7月8日部法一字第11154688601號函辦理。 二、旨揭修正草案業經111年6月22日華總一義字第11100050751號總統令公布,上開內容並登載於銓敘部全球資訊網 http://www.mocs.gov.tw/法規動態項下。其中除服務法第12條另定施行日期外,其餘條文自公布日施行(施行日期為111年6月24日)。 三、茲以本次服務法就發表言論、經營商業、兼職及適用對象等規範均有大幅修正,現行服務法相關函釋(按:銓敘部編印之銓敘法規釋例彙編108年12月版本)銓敘部將另行函知,就其中部分或全部停止適用,各機關如遇服務法相關疑義,請依新修正公... 觀看完整文章 「行政院與所屬中央及地方各機關聘僱人員給假辦法」第1條、第3條,業經行政院111年7月15日院授人培字第11100173971號令修正發布施行,請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-20 | 人氣:921 一、依行政院111年7月15日院授人培字第11100173973號函辦理,並檢附原函影本(含附件)各1份。 二、旨揭辦法配合性別工作平等法及公務員服務法修正施行,修正第1條及第3條,重點如下: (一)第1條:配合公務員服務法第13條第4項規定,修正訂定依據。 (二)第3條:將「陪產假」之假別名稱修正為「陪產檢及陪產假」,並修正其給假條件、給假日數及給假期間;另增訂各機關對聘僱人員依規定申請家庭照顧假、生理假、產前假、娩假、流產假、陪產檢及陪產假,以及因安胎事由申請其他假別之假時,不得拒絕,亦不得影響其考核或為其他不利之處分。 有關教育部函以,國立各級學校兼任行政職務教師之兼職,於教育部依公務員服務法(以下簡稱公服法)第26條第1項授權另定之辦法訂定發布前之規範事宜一案,請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-18 | 人氣:1123 一、依據教育部111年7月4日臺教人(二)字第1114202339號函辦理。 二、公服法於111年6月22日修正公布施行,其中第26條第1項規定:「公營事業機構對經營政策負有主要決策責任者以外人員及公立學校兼任行政職務教師不適用第14條及第15條規定;其經營商業、執行業務及兼課、兼職之範圍、限制、程序等相關事項之辦法,由各該主管機關定之。」教育部刻正研議訂定國立各級學校兼任行政職務教師相關經營商業及兼職規範,本府教育局將參酌教育部之規範另定本市立各級學校兼任行政職務教師之兼職辦法。 三、考量司法院釋字第308號解釋,兼任行政職務教師具公務員身分,爰於教育部及本府教育局所定辦法發布前,本市立... 觀看完整文章 檢送原住民族歲時祭儀假圖文宣導1份,重申原住民族歲時祭儀放假之權利,請轉知所屬單位確實落實,請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-18 | 人氣:1145 一、依據本府111年7月7日府原教字第1110184491號函辦理。 二、依據紀念日及節日實施辦法第4條第6款規定略以,原住民族歲時祭儀等民俗節日放假1日,各該原住民族放假日期由原住民族委員會公告。 三、原住民族歲時祭儀為法定休假日,凡具原住民身分者,得從本人、其父母或其配偶之民族別歲時祭儀期間擇一日放假,持足資證明族別文件即可放假,除此之外無須提供任何證明。 四、茲重申原住民族歲時祭儀放假之權利,請轉知所屬單位確實落實,相關資訊亦公開於原住民族委員會全球行政資訊網「歲時祭儀專區」(http://www.cip.gov.tw),歡迎自行下載取用。 轉知有關公務人員保障暨培訓委員會(以下簡稱保訓會)修正「公務人員考績考列丙等人員輔導訓練實施計畫」第3點一案,請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-18 | 人氣:944 一、依人事總處111年7月8日總處培字第1110018533號函辦理,並檢附原函影本(含附件)各1份。 二、據保訓會函略以,依銓敘部109年6月18日部法二字第10949464921號令,各機關辦理所屬公務人員考績時,如遇受考人於考核期間全無工作事實,除係冒險犯難因公傷病請公假所致者外,類推適用公務人員因個人因素留職停薪不在職情形,不辦理年終(另予)考績,爰刪除旨揭實施計畫第3點第1款但書規定。 轉知內政部111年「愛情不期而遇」單身聯誼活動,第1、2、3梯次訂於111年7月11日至7月20日受理報名,請單身男女踴躍參加,請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-18 | 人氣:1006 一、依本府民政局111年7月11日桃民戶字第1110011081號書函辦理。 二、為提升我國結婚率及生育率,內政部規劃於111年8月至111年10月間辦理旨揭活動共計9梯次,包括4梯次1日活動及5梯次2日活動,期藉由多樣性聯誼活動,增加單身男女交往及結婚機會。 三、檢附本府民政局書函、內政部111年「愛情不期而遇」單身聯誼活動各梯次期程海報、Line官方帳號訊息及QR Code各1份。 轉知公務人員保障暨培訓委員會(以下簡稱保訓會)函以,考試院為推廣國家考試及格及訓練合格電子證書暨證明書,自民國111年8月1日起至112年7月31日止免徵電子證書規費,請查照 公告 訪客 - 人事 | 2022-07-18 | 人氣:1064 依保訓會111年7月4日公參字第1110008829號函辦理,並檢附原函影本及附件各1份。 «‹ 31 32 33(current) 34 35 36 37 38 39 40 ›» https://www.ryes.tyc.edu.tw/modules/tadnews/rss.php?ncsn=7